PSYCHO KOUTEK: Proč je test s otevíráním okna k ničemu a jak správně prověřit potenciál kandidátů v modelových situacích?
Datum publikování: 18. 3. 2021
Výběrové řízení není jen o pohovoru. Ať už s kandidáty klábosíte u kafe, vysedáváte na online callech nebo lustrujete jejich profily na sociálních sítích, nejvíce relevantních informací získáte přímým pozorováním dotyčných při práci. Jak to ale zařídit, když se nemůžete teleportovat do jejich prostředí a ...
