Zaměstnavatelé už nebudou muset vytvářet písemný rozvrh dovolené                                        
                                        
                                            
                                            
                                            
                                        Datum publikování: 16. 10. 2023   
                                                                                       
                                            
                                                
                                                
                                                
                                            
                                        
                                        
           
                              
                                        
                                        
                                                                      Součástí novely zákoníku práce, která zavádí valorizační mechanismus u minimální mzdy, je i zrušení povinnosti zaměstnavatele vytvářet písemný rozvrh čerpání dovolené.





