Jaký je rozdíl mezi náhradou mzdy při dočasné pracovní neschopnosti a nemocenským? Přinášíme odpovědi
Datum publikování: 17. 2. 2022
Nemoc či úraz a s tím související výpadek příjmu nejsou určitě nic příjemného a kompenzací je pro pracující náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti a nemocenským. V prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti vyplácí náhradu mzdy zaměstnavatel, od 15. dne náleží nemocenské hrazené Českou správou sociálního zabezpečení.
